无人驾驶汽车到达目的地后，白峰结束了假想敌的模拟。
进入研究所，坐在电脑面前，百聊无赖的玩着小游戏。
不一会儿，白峰就接到了所长的通知。
最近研究所又申请了一个项目下来，但现在人手不够。
正好，有一批外来的研究员前来应聘。
所长便安排他们这些项目负责人前去应聘现场，面试挑选人员。
这事白峰自然无法推脱，毕竟关系到日后谁来帮自己干活，必须亲手挑选才行。
下午，白峰便如约赶到了面试现场，前来面试的人一共有二十多个。
而面试官就是白峰这些项目负责人，一共有三人。
这次所长给他们面试官招录名额的分配是每人五个。
面试人员一个接一个的进来。
白峰三人从电脑上看着面试人员的履历，依次问了一些研究相关的专业问题。
等面试官问完问题，便会决定是否招录。
若是多位面试官看中，则由面试人员进行选择。
类似于双选会的规则。
一下午的时间，双选会这才结束。
白峰挑了五名研究员进自己项目。
面试的时候，发生了一些让白峰有些惊讶的事。
这批面试人员中，有三分之一都是血族伪装的研究人员。
那些血族伪装的研究人员履历都十分光鲜，在提问环节也对答如流。
这让白峰极为警惕，所以在选人阶段，白峰刻意的避开了血族人员。
面试结束后，白峰和其余两名面试官吃了顿饭。
他们三人如今也已经是研究所的中流砥柱。
在聊天过程中，白峰知道了另外两人的名字，分别是宋天庆和波拿马。
两人都是普通人，也都是从深海大学的其他院系临时调来的。
虽然平时的研究项目和灵能有关，但终究关系不大。
因此，他们在挑人的过程中十分看重面试人员的履历。
所以挑中的很多血族伪装的研究人员。
白峰只能祝他们好运，血族这个时候进入研究所只怕所图不小。
三天喝酒聊天，聊到尽兴的时候便敞开话题。
宋天庆正好提出了自己在面试上的疑惑，好奇的向白峰问道：
“白老弟，今天你似乎对那些履历光鲜的面试人员都不感兴趣啊
一开始我还以为是你不想和我们争抢，怕起了摩擦，恶了同事间的关系
所以特意给你留了几个，结果你还是全都没选啊。”
“是啊，你这样搞得我们还有些不好意思嘞。”
波拿马也附和道。
“哈哈，我的想法有点不一样，我原本只是研究所的一名普通助理研究员，资历尚浅。
幸运的是，所长没有因为我的背景而忽视我，反而提拔我为项目负责人。
所以在研究所重建的关键时刻，我希望能为所长分担一些压力。”
白峰微笑着回应。
“咱们研究所正值重建初期，对研究人员的待遇肯定不会太好
那些人履历光鲜，只怕到时候合同一到期，研究所留不住他们
因此，我更倾向于选择那些能够吃苦耐劳，能与研究所共患难的研究人员
我相信，他们日后会成为我们研究所的中坚力量
两位老哥能这么替我着想，我也非常感激，这一杯，我先敬两名老哥。”
说完白峰便将杯子倒满，敬了两位项目负责人。
“哎呀，白老弟真是深思熟虑啊，我们二人自愧不如，来，喝酒”
宋天庆说完，也回敬了白峰一个。
一旁的波拿马也连忙照做，随后三人继续谈天说地。
酒过三巡，白峰去前台结了账，三人在饭店门口分别。
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