“我想搞个公司骨干培训班,三大公司内部人员都可以报名参加,但是报名参加的人要能做到吃苦耐劳,不惧危险,勇于担当,坚决服从公司的命令与安排。”
“还有,提前声明,报名后就不允许中途退出,如果做不到,那最好不要报名,对于报名后面中途选择退出的,公司将做辞退处理!”
“报名截止时间以今天下班时间为准。”
“好的老板!那培训内容是?”
“培训内容嘛,统一安排管理学方面课程。”
其实培训内容并不重要,吕乐主要是想通过这种严苛的报名要求,从公司内部筛选出一批有毅力想进取,坚决服从公司安排的员工出来。
“好的老板!”
王晓立刻放下了手中的其余事情,先去做吕乐交代的公司骨干培训班的事,很快中午时分就将完成了相应工作,将公告发了出去。
看到公告的三大公司员工们纷纷陷入沉思中,究竟有没有必要冒着风险更进一步呢?
“还是算了吧,现在的工资待遇就已经很好了,没有必要再去冒险了。”
这是大多数员工的想法,但也有部分员工认为这是一个绝佳的机会。
“终于等到有晋升的路子了!”
等到下班时间,王晓将报名数据交给了吕乐。
果不其然,安保公司报名人数最多,粮食公司报名人数其次,物流公司报名人数最少,这也是因为跑大车的人很多都是结婚了有家庭的人,不愿意冒着被辞退的风险去进步。
“那你就按这个人数安排培训吧,尽快开展,培训时间控制在一个月内,即五月中旬前要完成培训。”
交代完培训的事情后,吕乐就溜了,前往吕乐购物超市接妻子下班。
来到吕乐购物超市办公区,吕乐没直接去总经理办公室,先去了两位副经理的办公室,了解今天妻子李梦的办公情况。
“没有露馅吧?”
吕乐先看了看办公室外面,才对两位副经理问到。
“绝对没有,老板!”
“今天这一天时间,总经理助理只要来了超市最近两个星期的销售情况报表,然后下午的时候去超市内部转了几圈,然后就回办公室了。”
“行,有什么问题继续通知我。”
了解完情况后,吕乐来到总经理办公室,推开门就看到妻子李梦正皱着眉头在计算什么东西。
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